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理(理)，牢(牢)牢占领(領)主(主)阵地，弘扬主旋律(律)，传(傳)布2015年8月24日(日)，中(中)共(共)中(中)央、政务院印发(發)了《关于深化(化)国(國)有企业改革的指(指)导意(意)见》，其三拇指出(出)，企业内部的薪酬分(分)配权(權)是企业的法(法)定权益，由(由)企(企)业依法(法)依规自主表决，完备既有鼓励(勵)又有约束(束)、既讲速率又讲公平(平)、既合乎(乎)企(企)业普通规律又体现国有企业特点(點)的分(分)配(配)机制。好声响，凝集正能(能)量。上级(級)党委(委)对(對)下级(級)党(黨)委核心组(組)学习(習)要(要)增(增)强(強)指导督查，宣传部(部)门要严格把关。

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